宁夏公安机关执法勤务职位面向社会招录人民警察专业科目考试大纲

公安机关执法勤务职位面向社会招录人民警察专业科目考试大纲

　　为便于报考者充分了解公安机关执法勤务职位面向社会招录人民警察专业科目笔试，特制定本大纲。

　　一、考试方式

　　公安机关执法勤务职位面向社会招录人民警察专业科目笔试采用闭卷考试方式，全部为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分(我区折算为180分)。

　　二、作答要求

　　报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。报考者必须用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号，并在答题卡上作答。在试题本或其他位置作答一律无效。

　　三、考试内容

　　公安机关执法勤务职位面向社会招录人民警察专业科目笔试，主要是通过客观化纸笔测验方式，测查报考者报考公安机关执法勤务职位应当具备的基本素质、掌握的知识和能力要素，包括职业素质、基础知识、基本能力三个方面。

　　（一）职业素质。主要测查报考公安机关执法勤务职位必备的政治素质、职业道德。

　　1、政治素质。包括政治敏锐性与政治鉴别力。

　　2、职业道德。包括为民服务理念、公正执法理念。

　　（二）基础知识。主要测查报考者对公安机关执法勤务工作有关基础知识的掌握程度，以及运用相关知识分析问题、解决实际问题的能力。

　　1、法律基础知识与主要执法依据。包括中国特色社会主义法治理论、法学基础理论、《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国刑事诉讼法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《公安机关组织管理条例》。

　　2、公安基础知识。包括公安机关的性质、职能、宗旨、任务、管理体制、组织机构、队伍建设，公安工作的内容、根本原则、根本路线、基本方针、基本政策，公安执法监督。

　　（三）基本能力。主要测查报考者在公安机关执法勤务活动中，正确观察、判断、分析案（事）件，妥善协调或处理问题的能力。

　　1、行政管理能力。包括调查研究、纠纷化解、风险识别。

　　2、应急处理能力。包括信息研判、快速反应、合理处置。

　　3、接处警能力。包括受理报警、求助、投诉、处警。

　　四、题型介绍

　　专业科目笔试题目分为单项选择、多项选择、情境分析三种类型。

　　（一）单项选择（每题所设选项中只有一个正确答案，多选、错选或不选均不得分）

　　1.公安机关是具有什么性质的治安行政力量和刑事司法力量？

　　A.政治

　　B.阶级

　　C.武装

　　D.服务

　　答案：C

　　（二）多项选择（每题所设选项中至少有两个正确答案，多选、少选、错选或不选均不得分）

　　1.我国刑法规定，根据情形适用属地管辖原则。下列哪些选项可以适用此原则？

　　A.外国人甲在中国境外打猎，因疏忽大意击中中国境内的外国公民汤姆，致其重伤

　　B.外国人乙乘坐外国航空器，当该航空器进入中国领空时在该航空器上实施犯罪

　　C.中国人丙乘坐中国民用航空器，当该航空器进入外国领空时在该航空器上实施犯罪

　　D.中国人丁在中国境内打猎，因过于自信的过失造成中国境外外国公民布某重伤

　　答案：A B C D

　　（三）情境分析（根据给出的情境材料做出分析，按照提问选择正确答案）

　　1. 2015年的一天，某派出所民警甲和乙在下班回家路上，忽然听到 “有人抢包了”的喊声，循声望去，看见一个人骑着摩托车在前，后面有人边追边喊。见此情形，甲说，“管”；乙说，“我们下班了，也没穿警服，还是不管了吧。”犹豫间，骑摩托车人已到两人面前，出于职业习惯两位民警还是上前合力将骑摩托车人丙截获，连同被侵害人一并带回派出所由值班民警处置。值班民警经调查认为丙抢夺他人财物，但行为轻微不构成犯罪，故依法作出行政拘留五日，罚款500元的行政处罚决定。

　　（1）分析民警甲和乙属于哪种行为？（只有一个选项正确）

　　A.超越职权范围的行为

　　B.依法履行法定职责的行为

　　C.见义勇为行为

　　D.为保护他人财产的正当防卫行为

　　答案：B

　　（2）若民警甲和乙将丙带回派出所时，正好值班民警接报警去处理其他警情，便继续处理该案，那么甲和乙又属于什么行为。（只有一个选项正确）

　　A.盘问

　　B.传唤

　　C.继续盘问

　　D.强制传唤

　　答案：C

　　（3）民警甲和乙将丙带至派出所，决定继续盘问12小时。丙在所内拒不回答两民警询问。便经派出所长批准，决定再对其延长盘问至48小时，考虑到审查工作需要，没有通知其家属。本案中该派出所在履行职责中，哪些说法是正确的？（至少有两个选项正确）

　　A.民警甲和乙无权决定继续盘问12小时

　　B.派出所长无权决定延长继续盘问至 48小时

　　C.未依法通知被盘问人的家属或者所在单位

　　D.民警甲和乙无权询问丙

　　答案：A B C

　　（4）根据本案所列情境，下列哪些说法不正确？（至少有两个选项正确）

　　A.派出所无权作出五百元罚款的处罚决定

　　B.派出所无权作出十日行政拘留的处罚决定

　　C.派出所可以作出五百元罚款和十日行政拘留的处罚

　　D.本案中派出所无权对丙作出罚款或者拘留的行政处罚决定

　　答案：A C D

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  宁夏回族自治区2017年度考试录用公务员公共科目考试大纲
　　为便于报考者充分了解宁夏回族自治区2017年度考试录用公务员公共科目笔试，特制定本大纲。
　　一、公共科目笔试内容
　　宁夏回族自治区2017年度考试录用公务员公共科目笔试分为A卷和B卷，其中A卷为行政职业能力测验（A）和申论两科，B卷为行政职业能力测验（B）和综合应用能力，全部采用闭卷考试的方式。
　　行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟。
　　申论为主观性试题，考试时限150分钟。
　　综合应用能力为主观性试题，考试时限150分钟。
　　二、作答要求
　　（一）行政职业能力测验
　　报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。报考者必须用2B铅笔在【查看全文】

  　　为满足各级党政机关补充工作人员的需要，根据《中华人民共和国公务员法》和公务员录用的有关规定，自治区公务员主管部门将组织实施2017年统一考试录用公务员工作，面向社会公开考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务的公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）共1081名。现将有关事项公告如下： 　　一、报考条件 　　（一）具有下列资格条件的人可以报考： 　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法； 　　2.18周岁以上，35周岁以下（1981年3月24日至1999年3月24日期间出生）。2017年应届硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下（1976年3月24日以后出生）。对年龄有特殊要求的，以《宁夏回族自治区2017年考试录用公务员（参照公务员法管理单位工作人员）职位一览表》(见附件1，以下简称《职位表》)为准； 　　3.遵纪守法，具有良好的【查看全文】

   招聘方式 采取面试方式，由招聘领导小组评审组对应聘者的才艺现场进行评审考核，根据考核成绩和岗位所需，经招聘领导小组集体讨论确定招聘人员。面试者要准备自我介绍、才艺展示、基本功展示等内容。 报名方式 (一)宁夏大学音乐学院、北方民族大学音乐舞蹈学院、宁夏师范学院音乐舞蹈系、宁夏幼儿师范高等专科学校、宁夏艺术职业学院、宁夏民族职业技术学院、渭南师范学院丝绸之路艺术学院、四川文化艺术学院的应届毕业生请在学校直接报名，往届毕业生及其他报名人员请登陆宁夏交通运输厅网站(www.nxcd.gov.cn)下载《宁夏交通职工文工团招聘人员报名登记表》，填写后发送至电子邮箱：78337017@qq.com。 (二)考生接到面试通知后，应携带本人2寸正面彩色照片2张、身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）原件及复印件等相关材料【查看全文】

  人员招聘需求 本次共招聘人员37人，其中：舞蹈类20人(女演员10人，男演员10人);声乐类5人(民族美声唱法男、女歌手各2人，通俗唱法1人);器乐类6人(二胡演奏员2人，琵琶演奏员2人，双排键演奏员2人);曲艺类6人(戏曲曲艺类2人，男、女主持人各2人)。http://www.cuixiaochuan.com/ 招聘范围 (一)区内各大、中专院校艺术类及相关专业应往届毕业生。 (二)区外各大、中专院校艺术类专业应往届宁夏籍毕业生。 (三)非艺术类专业院校毕业，但在艺术方面有较高水平和特长的，按一定比例招聘。 招聘条件 (一)遵纪守法，品行端正，热爱交通运输事业。 (二)身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，无不良嗜好，符合聘用岗位要求的身体条件和体检标准。 (三)具有高中(中专)及以上文化程度。 (四)舞蹈演【查看全文】

  根据《2016年宁夏部分事业单位公开招聘急需紧缺高层次人才公告》文件精神，我校2016年下半年公开招聘工作人员经网上报名、资格初审、资格复审、专业测试、面试等环节，现将考核总成绩予以公布(考核过程中未进入面试环节或有主动放弃、缺考者，成绩不再公布)。 联系电话：0951-2061065 联系人：何苗 附件：             2016年下半年公开招聘工作人员考核总成绩 序号 招聘单位 招聘岗位 岗位代码 姓名 专业测试成绩 面试成绩 考核总成绩 1 人文学院 教学科研 010001 周一汀 　 74.40 74.40 2 外语学院 教学科研 01000【查看全文】